Den nye virtuelle kontorarbeider

I dagens marked blir behovet for outsourcing mer og mer tydelig. Stigende gass priser er å ha en dramatisk effekt på alt i lys av det faktum at økonomien er bokstavelig talt drevet av behovet for gass. Dette er reflektert på en ansatte måtte ha til å pendle daglig. Som stress øker, redusere bankkontoer som disse gasstanker blir dyrt å fylle.

Men det er ikke bare prisen på gass lenger; Det er ofte overfor dårlig vær og trafikk veier og motorveier med andre pendlers som blir frustrerende. Kontorarbeidere er tømt for dyrebar energi av denne daglig tid og penger tidkrevende rutine for å få til en jobb på tid, noe som resulterer i en økende mengde frustrasjon før dagen har startet - er dette så gjentatt på slutten av dagen når de er lei og enda mer stresset ut, å komme hjem sent bare så de kan spise, sove og starte syklusen på nytt.

En vei rundt dette er for en arbeidsgiver å ansette en virtuell assistent. Virtual assistenter er en ny form av kontorarbeider - men uten kontoret, eller på minst selskapets kontor. I stedet vil de gjøre det samme arbeidet hjemmefra. Dette er ikke en ny idé siden for noen av arbeidsmarkedet det har allerede begynt. Fordelene til en arbeidsgiver er mange brett som jeg vil forklare.

Ved å ansette en virtuell assistent eller VA eliminerer det ikke bare ansatt viser på kontoret allerede oppbrukt og ikke fungerer på 100% en arbeidsgiver krever, det også eliminerer mange kostbare fordeler som påløper ved en arbeidsgiver inkludert ferier, sykedager, dyre tannleger og medisinske fordeler, eller når det er en langsom-perioden eller nedetid som er dyrt siden arbeidsgivere er motvillige til å legge folk av.

Siden en VA leverer sin egen kontorutstyr, som er en annen enorme lagre til arbeidsgiver, kan de være en enorm lettelse og løsning på disse hodepine siden de er betalt bare for arbeidet de gjør, og ingenting annet. Med god kommunikasjon kan en VA få jobben gjort også hjemmefra, uten distraksjoner av flere telefoner ringer og andre ansatte innom for en prat.

For en VA, trening er minimal og arbeidstimer kan være mer fleksible. En arbeidsgiver fortjeneste ofte fra erfaringen og profesjonalitet av et VA som allerede har satt en bedrift sammen som gir en større anerkjennelse og forpliktelse til arbeidet klienten ber. Som sangen går de ganger, de er i endring. Ser for oss - Virtual assistenter er raskt blitt en av de beste Small Business muligheter over Internett.